Alessio Cassinelli Lavezzo

Senior Partner

Alessio Cassinelli Lavezzo
Laureato in Scienze Politiche e in Statistica all'Università degli Studi di Milano, Master of Business Administration presso la Scuola di Direzione Aziendale dell’Università Bocconi di Milano, Alessio Cassinelli possiede un'esperienza ventennale di gestione e sviluppo di PMI e ha ricoperto per 14 anni l'incarico di Direttore Generale.

​Questa esperienza gli ha permesso di raggiungere obiettivi sfidanti in termini sia commerciali che organizzativi, nonché di sviluppare grandi capacità di mediazione e negoziazione, dovendo governare il passaggio generazionale imprenditoriale e supportare gli imprenditori di seconda generazione, caratterizzati da visioni differenti: di sintesi, di stile manageriale e di problem solving, il tutto per gestire l’organizzazione nel pieno rispetto delle logiche operative e delle strategie aziendali.
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E’ stato Professore a Contratto di “Gestione e Pianificazione Aziendale” all'Università degli Studi di Milano Bicocca presso il Corso di Laurea in “Scienze e Tecnologie Chimiche”, organizzato in collaborazione con Assolombarda.

Settori di competenza:

  • Settore chimico
  • PMI
  • Industria

Aree di intervento:

  • Riorganizzazione e managerializzazione dell’Impresa
  • Affiancamento della famiglia dell'imprenditore nel passaggio generazionale
  • Direzione di uno o più stabilimenti produttivi
  • Riposizionamento dell’azienda con sviluppo delle vendite sui mercati internazionali
  • Lancio di nuovi prodotti e marchi
  • Gestione attiva del digital marketing e social media
  • Copertura della funzione acquisti e pianificazione della produzione
  • Copertura della funzione di Quality Manager
  • Copertura della funzione di HR Manager

Formazione:

  • Scienze Politiche e Statistica, l'Università degli Studi di Milano
  • Master of Business Administration, SDA Bocconi
  • Master in management, SDA Bocconi

Pubblicazioni di Alessio Cassinelli Lavezzo

Manuale organizzativo e job description
Il manuale organizzativo e la job description
Il manuale organizzativo è certamente uno strumento indispensabile per un’efficace sistema di gestione delle risorse umane; se lo si vuole però mantenere in perfetta efficienza, è particolarmente impegnativo dal punto di vista del tempo dedicato per mantenerlo aggiornato. 

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